Რა არის ფორმა შემაჯამებელი მუშაობა ყველაზე ეფექტურად: Electronic, ხელით დაწერილი ან დაბეჭდილი გარეთ?

თანამედროვე ცხოვრებაში, ყველას უნდა შეეძლოს ასწავლიან თავად ხარისხიანად, რაც განსაკუთრებით მნიშვნელოვანია, როდესაც ეძებს სამუშაოს. უნდა შეეძლოს სწორად და კომპეტენტურად მომზადება რეზიუმეები, ხაზს უსვამს ყველა მისი უპირატესობები და მოკლედ იმის დემონსტრირებას, დამსაქმებელი: იმ პოზიციის არის სწორი განმცხადებელი, რომელიც მას ამტკიცებს. ეს დოკუმენტები შეიძლება იმ პირობით, რომ დასაქმების სააგენტო ან დამსაქმებელი პირდაპირ სამი ვარიანტი - ელექტრონული, ბეჭდვითი ან ხელნაწერი. თითოეული ორგანიზაცია მოითხოვს წარდგენის ზოგიერთი ფორმა იბეჭდება, ამიტომ ამ ეტაპზე პირველ აუცილებელია დადგინდეს კადრების განყოფილების.

ნაბეჭდი შემაჯამებელი

საკმაოდ მოსახერხებელი და პოპულარული ვარიანტი პრეზენტაცია დოკუმენტი განმცხადებლის. ეს ფორმა ტრადიციული რეზიუმე - შედგენილი ტექსტი, რაც მიუთითებს, ყველა საჭირო მონაცემები - პირადი, საგანმანათლებლო და პროფესიული. ყურადღება უნდა მიექცეს, რათა უზრუნველყოს, რომ დასრულებული რეზიუმე არ იყო ძალიან wordy - საკმარისია მხოლოდ 1-2 გვერდი, ბუნდოვანი - დამსაქმებელთა მომეწონა ფაქტები და გასაგები ენით, მდიდარი ან ზედმეტი დეტალები - არ აღსანიშნავია სკოლა შეფასებები და აბსოლუტურად ყველა სამუშაო ადგილებზე. ნაბეჭდი სახით რეზიუმე ძალიან სისუფთავე, არ საჭიროებს შემქმნელი განსაკუთრებული პირობების და განკუთვნილია მიწოდება პრაქტიკულად ყველა ორგანიზაციებისა და რეკრუტირება სააგენტოები.

ხელნაწერი რეზიუმე

დოკუმენტების მიერ დაწერილი მხრივ, მიზეზი, როგორც მინიმუმ, დამსაქმებელთა perplexing. წლის ასაკში თანამედროვე ციფრული ტექნოლოგიების და გლობალური კომპიუტერიზაციის ბეჭდვითი ნახევარი ან ორი გვერდებზე ტექსტში არ არის ძალიან რთული. გამონაკლისი შეიძლება იყოს მხოლოდ შემაჯამებელი ფორმა და კითხვარი მიერ გაცემული დამსაქმებელი - ისინი ყველა სფეროში უნდა იყოს შევსებული ხელით. ყველა სხვა შემთხვევაში, უპირატესობა ენიჭება ხელნაწერი დოკუმენტი არ არის, მით უმეტეს, შედარებით სისუფთავე ბეჭდვითი ან ელექტრონული რეზიუმეს.

ელექტრონული რეზიუმე

სულ უფრო და უფრო საჭირო განმცხადებლებს ყველაზე თანამედროვე - ელექტრონული ფორმით შემაჯამებელი. რამდენად მოსახერხებელია ეს არის კანდიდატებს მსჯელობა კონკრეტული სამუშაო, და დამსაქმებელთა - ასეთი დოკუმენტი არ დაიკარგება, ეს იქნება გახსნილია დროს, და მისი ღირებულება არ მიიღებს ბევრი დრო. თუმცა, ამ ფორმით შევსების რეზიუმე მნიშვნელოვნად განსხვავდება სხვა, ასე რომ, როდესაც თქვენ უნდა გაითვალისწინოს გარკვეული წესები ნაკარნახევი, რომ საჭიროა არა მხოლოდ წაიკითხა მომზადებული ტექსტი ავტობიოგრაფია, არამედ იგი დანიშნულების. რეზიუმე ტექსტი უნდა იყოს შექმნილი კომპიუტერული პროგრამა ტექსტის, შრიფტის «კურიერი» და ყოველგვარი სპეციალური სიმბოლოების (asterisks, dashes ან პლუს). რეზიუმე უნდა იყოს დიდი ასოებით მონიშნულია პირადი მონაცემები განმცხადებლის (სრული სახელი) და ზოგიერთი გასაღები სიტყვა აუცილებელი შემოწმების დოკუმენტების სპეციალური შერჩევა პროგრამები.

გადამოწმებული და რედაქტირებულია დოკუმენტი უნდა იყოს შენახული ტექსტური ფაილი და შემდეგ გადაკეთდა ტექსტის გამოყენებით სპეციალური ASCII ფაილი. ამის შემდეგ შეგიძლიათ შეამოწმოთ გახსნის და გადარჩენის რეზიუმე და ჩასვით ძირითადი ტექსტის გაგზავნა გამოგზავნილი e-mail ორგანიზაცია.

ეფექტურობა კონკრეტული ფორმა

ალბათ, არ ღირს აღვნიშნოთ, რომ ხელნაწერი სახით CV არ იქნება იდეალური ვარიანტი პრეზენტაცია განმცხადებლის მიერ მისი კანდიდატურა. ქაღალდი, დაწერილი მხრივ, ცხადია, დაკარგვის დოკუმენტების ელექტრონული ან აკრეფილი კომპიუტერი და იბეჭდება. აირჩიეთ ერთი ამ ორი ვარიანტი უნდა მოთხოვნებს დასაქმების სააგენტო ან HR ორგანიზაცია - ხშირად რეკლამას, იმ პირობით, ვაკანსიები აღნიშნული სასურველი მეთოდი რეზიუმე წარდგენა.