Ლიკვიდაცია კომპანია: ეტაპობრივად ინსტრუქციები. აღსრულების დოკუმენტების

ლიკვიდაცია კომპანია არის კანონიერი გზა, შეწყვიტოს საქმიანობა. ტარების ნებაყოფლობით საფუძველზე შესაძლებელია, თუ არ არსებობს ვალი, რომელიც კომპანია ვერ გადაიხდის. წინააღმდეგ შემთხვევაში, გაკოტრების პროცედურის შეიძლება დაეკისროს. მანამდე, კომპანია უფრო სასურველი ალტერნატიული გზები, როგორიცაა ბიზნეს რეორგანიზაცია და სხვა. მაგრამ დღეს მნიშვნელოვნად გაიზარდა ფირმების რაოდენობა, გადაწყვეტს ოფიციალურ შეწყვეტის საქმიანობის მოეღო.

საკანონმდებლო ცვლილებების

მთავარი მიზეზი, რის გამოც კომპანიები არ ჩქარობს ლიკვიდაცია - საგადასახადო აუდიტი. მათი შედეგი სავსე იყო ყველაზე არაპროგნოზირებადი შედეგები. ასე რომ, კითხვა ხშირად გადაწყვეტს შეცვალოს დამფუძნებლები და რეორგანიზაცია. მაგრამ გასული წლის მარტში საქართველოს კანონში ნომერი 67, რომელიც არეგულირებს საკითხის სანდო ინფორმაციის მარეგულირებელი ორგანოების, ცვლილებები იქნა, რომლის თანახმად, ალტერნატიული მარშრუტი აღმოფხვრის გახდეს კრიმინალიზაცია. ამ მხრივ, აღმოფხვრის კომპანიის ოფიციალური გზა მოვიზიდოთ დიდი რაოდენობით მეწარმეებს და ბიზნესმენებს. მოდი, დეტალურად თუ როგორ ეს პროცედურა ხდება და რა რაოდენობა უნდა განსაკუთრებული ყურადღება მიაქციონ.

გადაწყვეტილება ლიკვიდაციის

საწყის ეტაპზე:

• გადაწყვეტილება;
• დანიშნული ლიკვიდატორი და სალიკვიდაციო კომისიის;
• 3 დღის განმავლობაში მარეგისტრირებელი ორგანოს ეცნობება ლიკვიდაციისა და ლიკვიდატორი.

ლიკვიდატორი შეიძლება იყოს წევრი კომპანია, და მოწვეული პირის მხრიდან. მას შემდეგ, რაც დანიშვნის ანიჭებს მას მთელი პასუხისმგებლობა ორგანიზაციის საქმიანობა. ამ კითხვაზე ვალის და აღრიცხვა. ეს არის ასევე ტვირთი of შემცვლელი პასუხისმგებლობა.

როდესაც შეტყობინებას რეგისტრაციის ორგანოს უნდა წარუდგინოს შემდეგი დოკუმენტები:

• შეამჩნია სახით კანონით დადგენილი R15001;
• გადაწყვეტილება ლიკვიდაციის და დანიშვნის კომისიის ან ლიკვიდატორის (ორიგინალი დოკუმენტი).

"ბიულეტენი სახელმწიფო რეგისტრაციის"

შემდეგი ნაბიჯი ამ პროცესში გამოქვეყნების ინფორმაციას "ბიულეტენი სახელმწიფო რეგისტრაცია". ამჟამად, პროცედურა არის ადვილი, როგორც ეს შესაძლებელია შეასრულოს in-line რეჟიმში.

თქვენ შეგიძლიათ დაიწყოს, რათა out გამოქვეყნების მიზნით, მაშინაც კი, როდესაც სხვა დოკუმენტებს მარეგისტრირებელი ორგანო არ არის მიღებული. ამ შემთხვევაში, შეგიძლიათ შეინახოთ რამდენიმე დღის განმავლობაში.

მას შემდეგ, რაც დაინიშნა, სალიკვიდაციო კომისია, აღმასრულებელი კარგავს უფლებას ხელი მოაწეროს დოკუმენტებს. თუმცა, პრაქტიკაში, მაგალითად, საბანკო დასჭირდება უზრუნველყოფა ჩანაწერების რეესტრში, და მხოლოდ გაძლევთ საშუალებას შეცვალოთ ბანკის ბარათი.

თანამშრომელთა გათავისუფლების

ამ ეტაპზე არ არის გათვალისწინებული კონკრეტული ნაბიჯი, რომელიც კომპანია პროცესში აღმოფხვრა. აქედან გამომდინარე, გათავისუფლების ხდება, მიუხედავად მისი. მხოლოდ იმ დროს, აუცილებელია, წარუდგინოს ინფორმაცია FIU, ამ ეტაპზე უნდა გავიდა.

მოსალოდნელ გათავისუფლების აუცილებელია აცნობოს დასაქმების სამსახურის ორი თვით ადრე. ამ შემთხვევაში, არ არის გათვალისწინებული რაიმე ფიქსირებული ფორმით. აქედან გამომდინარე, რაც კეთდება შემთხვევითი მიზნით. მიუხედავად ამისა, ამ ფორმით შეიძლება გათვალისწინებული ზოგიერთი რუსეთის რეგიონებში. გარდა ამისა, არსებობს სხვადასხვა დართული დოკუმენტების ცნობა. ასე რომ, მოსკოვში, თქვენ უნდა:

• ინფორმაცია თანამშრომლებს;
• წერილში დირექტორი;
• ასლი ბიულეტენი to Rosstat.

იმ შემთხვევაში, თუ ლიკვიდაციის jur. პირი მიგვიყვანს მასობრივი დათხოვნის, დასაქმების სამსახურის ეცნობება ის სამი თვის განმავლობაში. მასობრივი დათხოვნის ითვლება, როდესაც სამუშაო დაკარგავს 15 ან მეტი ადამიანი. თუ ეს წერილი არ არის გამოყენებული, კანონი ითვალისწინებს ადმინისტრაციულ პასუხისმგებლობას ჯარიმის:

• ორგანიზაციის - სამი ათასი ხუთი ათასი მანეთი;
• ხელმძღვანელი - სამას ხუთასი მანეთი.

ამავე დროს, იშვიათად დააჯარიმეს ეს დანაშაული. თუმცა, იმ შემთხვევაში, თუ შრომითი დავა სასამართლოში, ეს ფაქტი მნიშვნელოვან როლს გადაწყვეტილება.

ორი თვით ადრე გათავისუფლების ყველა მუშაკის უნდა ეცნობოს. ეს არის, რა თქმა უნდა წერილობით. აცნობოს დადგენილი ფორმით და არ. აქედან გამომდინარე, ეს არის დამზადებული ნებისმიერი ფორმით. თუ თანამშრომელი უარს დოკუმენტი, შესაბამისი ნოტა მას, როგორც მოწმე, მაგალითად, თანამშრომელთა რაოდენობა, ხელი უნდა მოაწეროს დოკუმენტს.

როდესაც თარიღის შეტყობინებას ხდება, შრომითი ხელშეკრულება წყდება. თანამშრომელი უნდა მიიღოს სრული გადახდის, აგრეთვე კომპენსაციის ტოლია საშუალო ხელფასი თვეში ან ორ. ზოგიერთ შემთხვევაში, ეს შეიძლება მიენიჭოს და სამი თვის შემდეგ გადაყენება.

თუ კომპანიის ლიკვიდაცია არ ხდება, მაშინ თანამშრომელი შეიძლება აღდგენილ იგივე პოზიცია, რომ მან ადრე.

ინვენტარი და მისაღები საკითხები

ამ ეტაპზე გამოვლინდა კომპანიის კრედიტორებს, რომლებიც ეცნობოს მომავალი პროცედურა. ასევე გააკეთა ინვენტარიზაცია ქონება. თუ არ არის საგადასახადო ვალდებულება, უნდა აცნობოს საგადასახადო მასზე. გადაიხადოს მისი კრედიტორების შეიძლება მოითხოვოს დავალების მისაღები. ეს საკითხები განხილული, რადგან ლიკვიდაციის ბალანსის დამტკიცებამდე.

შემოწმება საგადასახადო

ეს ნაბიჯი, ისევე როგორც თანამშრომლების გათავისუფლების, შეიძლება მოხდეს მიუხედავად თანმიმდევრობა სხვა საქმიანობას, როცა არსებობს ფირმის ლიკვიდაცია. საგადასახადო შეუძლია გააუქმოს ქვითარი. ამავე დროს, საქმიანობის შეწყვეტის ამ პროცედურას არ არის დამოკიდებული იმ პერიოდში, რომელშიც ჩატარდა, რომ ბოლო დროს. სტანდარტული დადგენილი წესით საგადასახადო შემოწმების ყოველ სამ წელიწადში ერთხელ.

თუ პროცედურა იგეგმება, ეს ხორციელდება როგორც ყოველთვის. მისი ხანგრძლივობა 2 თვე, მაგრამ შეიძლება გაგრძელდეს 4, ხოლო გამონაკლის შემთხვევაში, ექვს თვემდე.

შუალედური ბალანსი

PLB არის სალიკვიდაციო კომისია. იმისათვის, რომ დაიწყოს დოკუმენტი, როდესაც დასრულდა დრო პრეზენტაცია კრედიტორთა მოთხოვნები, მიღებული სასამართლოს გადაწყვეტილება მოთხოვნები ორგანიზაცია, ისევე როგორც საგადასახადო შემოწმების.

შუალედური ლიკვიდაციის ბალანსი შეიცავს ყველა პრეტენზიები კრედიტორთა გადაწყვეტილების მიღების ან უარყოფის მათ, ისევე, როგორც იმ საქონლის მიმართ, რომელიც მიღებული იქნა გადაწყვეტილება, დამაკმაყოფილებლად გადაწყვეტა სასამართლოში.

ცნობა წარედგინება საგადასახადო, რომელიც ხორციელდება ლიკვიდაციის jur. პირის საწესდებო ფორმა და PLB. ეს მონაცემები მიერ გამოცხადებული სალიკვიდაციო კომისიას (ან ლიკვიდატორის).

არც შუალედური და არც საბოლოო ლიკვიდაცია ბალანსი დამტკიცებული ფორმის არ არის. აქედან გამომდინარე, დოკუმენტაციის ნებისმიერი ფორმით. მათ უნდა ამტკიცებს დამფუძნებლები და წევრები კომპანია.

ანგარიშგების FIU

მას შემდეგ, რაც PLB წარედგინა საპენსიო ფონდის უნდა გაიაროს ქვეშ პერსონიფიცირებული ანგარიშებზე. ამ დროს, რა თქმა უნდა, მუშაკები უნდა გაათავისუფლეს. გარდა ამისა, სასურველია, რომ შერიგება FIU თემაზე თუ არა რაიმე შეკითხვა დატოვა. როგორც პრაქტიკა გვიჩვენებს, ეს ნაბიჯი არის ძალიან სასარგებლო აღმოფხვრის კომპანია მოხდა არ შემდგომი დაბრკოლებები. იმ შემთხვევაში, თუ დავალიანება იდენტიფიცირება, ისინი უნდა გადაწყდეს უახლოეს მომავალში.

კმაყოფილება კრედიტორთა მოთხოვნები

თუ ამ ეტაპზე, გამოდის, რომ თანხები, რათა დააკმაყოფილოს კრედიტორთა მოთხოვნები არ არის საკმარისი, მაშინ აუქციონზე გაიტანეს ქონების კომპანია, რის გამოიღო დარჩენილი ვალი. თუ, თუმცა, მას შემდეგ, რაც კრედიტორების არ იყო, შემდგომი დახურვის კომპანია კეთდება გზით გაკოტრების პროცედურა, რომელიც რეგულირდება მოქმედი კანონმდებლობის მიხედვით. იგი ინიშნება მხოლოდ მაშინ, როცა მოთხოვნებს აღემატებოდეს სამასი ათასი.

კრედიტორი განცხადება კმაყოფილები ვართ, რათა პრიორიტეტი.

• პირველი უნდა დაიფაროს ყველა ვალი მოქალაქეები, რისთვისაც კომპანია პასუხისმგებელია პირადი დაზიანება ან სიკვდილი. ეს არის ასევე მორალური ზიანის ანაზღაურებას.
• შემდეგი უხდიან ხელფასის ანაზღაურება, გასამრჯელო და სხვა გადასახადები პენსიაზე თანამშრომლები.
• მესამე ეტაპი ეხება გადახდის ყველა დავალიანება ბიუჯეტის და ბიუჯეტგარეშე სახსრები.
• მხოლოდ მეოთხე ეტაპი დაიწყოს მოთხოვნების კრედიტორთა მოთხოვნები. ამ ეტაპზე, ნაწილი პროცესი ლიკვიდაციის კომპანია, რომელიც განახორციელა მკაცრად მიზნით პრიორიტეტული. თითოეული მათგანი უნდა დაკმაყოფილდეს მთლიანად ადრე გადასვლის შემდეგ ეტაპზე. ერთადერთი გამონაკლისი არის ვალდებულება, რომ უზრუნველყოს გირაოს. ისინი შეხვდნენ შემოსავლების გაყიდვა დაგირავებული ნივთები.

თუ კომპანიის აქტივები ვალის გადახდის არ არის საკმარისი, დანარჩენი კრედიტორთა შორის ნაწილდება პროპორციულად, შესაბამისად რაოდენობით მოთხოვნები.

თუ სალიკვიდაციო კომისია იღებს გადაწყვეტილებას, უარი თქვას კრედიტორის, მას შეუძლია შეიტანოს სარჩელი. მაშინ, თუ სასამართლო მიიღებს დადებით გადაწყვეტილებას, მოთხოვნები იქნება შეხვდა გაყიდვით ქონება, რომელიც იმ დროს დატოვა.

იმ შემთხვევაში, თუ კრედიტორების უკვე შედგენილი შემდეგ განცხადებები ლიმიტის კანონით, ვალის დაფარვა შეიძლება მხოლოდ მას შემდეგ კითხვებს დალაგდება სხვა კრედიტორების.

იმ შემთხვევაში, თუ ქონება საკმარისი არ იყო, მოთხოვნების ჩაითვლება გაუქმდა. ეს ასევე ეხება იმ ელემენტი, სალიკვიდაციო კომისია არ არის აღიარებული, თუ ის მაშინ კრედიტორს არ შეიტანა სარჩელი სასამართლოში.

საბოლოო ლიკვიდაცია ბალანსი

მაშინ, როდესაც ყველა წინა ნაბიჯები დასრულდა, ჩამოყალიბდა საბოლოო ლიკვიდაცია ბალანსი ამტკიცებს დამფუძნებლები და წევრები ზოგადად შეხვედრა. ეს დოკუმენტი ადასტურებს ინფორმაციას, რომ ყველა დავალიანება გამოიღო, და ის, რომ ითვლება, არარეალურია, - ბრალი.

ამავე დროს, უნდა შემდეგი დოკუმენტები:

• განაცხადის ფიქსირებული სახით R16001;
• LB (ზოგიერთ ოფისები შეიძლება მოითხოვოს, რომ დოკუმენტი გამოირჩეოდა ტერიტორიული საგადასახადო ინსპექციიდან);
• ცნობა საპენსიო ფონდის (მიუხედავად იმისა, რომ ვალდებულების გაუქმებას 2011 წელს, იქნება უფრო ბრძენი მაინც, რათა უზრუნველყოს, რათა თავიდან ავიცილოთ, რომ კომპანიები, რომლებიც არ გაუწოდა დახურვის დროს);
• გადახდის დამადასტურებელი სახელმწიფო გადასახადი (მიღების თარიღი 800 რუბლი).

გადაწყვეტილება, რომ LB იქნა შედგენილი და დამტკიცებული, არ არის საჭირო, უნდა წარმოადგინოს.

ამავე დროს შეტანის დოკუმენტების საგადასახადო დავალიანება არ უნდა იყოს. ეს ინფორმაცია იქნება მოთხოვნილი მარეგისტრირებელი ორგანოს მიერ. და თუ დავალიანება განსაზღვრული, ეს იქნება საფუძველი უარის თქმა. ლიკვიდაცია კომპანია ვალი, თუნდაც მინიმალური თანხა არ არის შესრულებული.

პროცედურა ბევრად უფრო მარტივია, იმ შემთხვევაში, ორი თვის განმავლობაში იმ დღიდან, ინფორმაციის გამოქვეყნება აღმოფხვრის "ბიულეტენი", კრედიტორთა მოთხოვნები არ დაკმაყოფილდება, ნებისმიერი სამართალწარმოების არ, და მიიღო გადაწყვეტილება, რომ არ განახორციელოს საგადასახადო შემოწმების. ამის შემდეგ, ერთად შეტანის PLB მარეგისტრირებელი ორგანო შეიძლება იქნას მიღებული და დოკუმენტების lb.

საბოლოო აქცია

როდესაც ლიკვიდაცია გააკეთა სამართლებრივი. პირებს თანხების იგი მოიხსნება ავტომატურად. სალიკვიდაციო კომისია ვალდებულია წარუდგინოს განაცხადი ანგარიშის დახურვა. გარდა ამისა, აუცილებელია გადასცემს დოკუმენტების არქივი. ამჟამად, თუმცა, რამდენიმე ადამიანი ვიცავთ ამ წესით. დებულებები, უფრო სწორად, რეკომენდაციით. აქედან გამომდინარე, სარეგისტრაციო ორგანოები შეიძლება არ საჭიროებს შენარჩუნებას დოკუმენტები.

მიუხედავად ამისა, კანონი ითვალისწინებს ასეთი წესი. თუ წესების დარღვევის შემთხვევაში, ეს გულისხმობს ადმინისტრაციული პასუხისმგებლობა. ბეჭდვა შეიძლება დანგრეული დამოუკიდებლად, რომლის საფუძველზეც შესაბამისი აქტი.

ამავე დროს, პროცედურა ხორციელდება სანამ ლიკვიდაციის კომპანია, ყველა განცხადებები უნდა თქვას, როგორც ყოველთვის. ეს ასევე ეხება აღრიცხვა და გადასახადები. კომპანიის საქმიანობა ითვლება შეწყდეს საწყისი მომენტიდან შევიდა ჩანაწერის ერთიანი. არსებობს შუალედური ან საბოლოო ლიკვიდაცია ბალანსი არ განიხილება შეწყვეტის საფუძვლების საბუღალტრო და საგადასახადო ანგარიშგების.

დასკვნა

ეს არის იმისათვის, რომ საჭიროა მოხდეს ლიკვიდაციის კომპანია. სახელმძღვანელო ეხმარება, რათა თავიდან ავიცილოთ შეცდომები ამ დელიკატური საკითხია. ყოველივე ამის შემდეგ, ნებისმიერი უზუსტობის ან კონფლიქტი გამოიწვიოს იმ ფაქტს, რომ დახურვის გაგრძელდება დიდი ხნის განმავლობაში. თუმცა, თუ ყოველ ეტაპზე, შესაბამისი განკარგულებაშია კომპანია, უნდა განხორციელდეს დადგენილი მოდელები, სრული და წარმოდგენილი დროს, მაშინ არსებობს შანსი, რომ პროცესი არ მიიღებს უფრო მეტია, ვიდრე რამდენიმე თვის განმავლობაში.