"Esterka Perfume" თანამშრომლებს გამოცდილებას კომპანია

ძებნა კეთილსინდისიერი დამსაქმებელი რუსეთში - არ არის ადვილი. განსაკუთრებით იმის გათვალისწინებით, რომ ყველა არ ორგანიზაციები ინტერვიუში ეტაპზე სიმართლეს მომავალი თანამშრომლობა. დღეს მიხვდება, თუ არ მოვა მუშაობა "Esterka Perfume". კავშირი თანამშრომლებს, რათა დაეხმაროს დასალაგებლად out ამ საკითხზე. მხოლოდ მათი მეშვეობით შეძლებთ იმის გაგება, თუ რას უნდა ველოდოთ თანამშრომლობა. რა თვისებები კორპორაცია ყურადღება მიაქციონ კონკურენტები?

აღწერა

მაგალითად, კომპანია საქმიანობას. რას შპს "Esterka Perfume"? მიმოხილვა დამსაქმებელი და თანამშრომლები ვარაუდობენ, რომ ორგანიზაცია ყიდის პარფიუმერული.

სხვა სიტყვებით, ჩვენ ვსაუბრობთ ყველაზე ჩვეულებრივი სადისტრიბუციო ქსელი. ეს ხდება რუსეთში დიდი ხნის განმავლობაში. "Esterka Perfume" მუდმივად ეძებს ახალ სამუშაოზე იღებს და თანამშრომლებს. შესაძლებელია, რომ დაეყრდნოს დამსაქმებელი?

ხელშეკრულების

"Esterka Suite Aroma" (LLC) თანამშრომლებს მიღებული შერეული მიმოხილვა. აქედან გამომდინარე, ძნელია მსჯელობა, თუ როგორ ორგანიზაციის კეთილსინდისიერად. არსებობს ბევრი წინააღმდეგობები, რომლებიც შედგენილი აპლიკანტების საყურადღებოდ.

მაგალითად, მიმართ დამუშავება მუშაობა. ზოგიერთი ამტკიცებს, რომ "Esterka Perfume" ხელთ ქვეშევრდომებს კანონმდებლობით. უფრო მეტიც, შესვლის შესაბამისი ჩანაწერი workbook.

მაგრამ "Esterka Perfume" ხანდახან კავშირი თანამშრომლებს არ არის საუკეთესო ამ კუთხით. აღსანიშნავია, რომ ყველა არ ფორმალურად დაქვემდებარებაში მუშაობა. ზოგიერთი თანამშრომელი ამბობს, რომ როდესაც დარჩენის სფეროებში დიდ ქალაქებში და შრომითი ხელშეკრულება არ არის გაფორმებული, ან დაველოდოთ მისი დასკვნა არის აუცილებელი დიდი ხნის განმავლობაში. საბედნიეროდ, ეს გამონათქვამები იშვიათია.

სასწავლო

"Esterka ძვირადღირებული Perfume" თანამშრომლები მიმოხილვა ორივე კარგი და ძალიან კარგი ორგანიზება ტრენინგი კორპორაცია. კმაყოფილი ყოფნა ასეთი შესაძლებლობა. ტრენინგი ხორციელდება მთლიანად კომპანიის მიერ. მაგრამ ნაწილი ქვეშევრდომებს სკეპტიკურად პროცესში.

საქმე ის არის, რომ ამ დროს ტრენინგი "Esterka Perfume" უნდა შეასრულოს ყველა მოვალეობას თანამშრომელი, მაგრამ გარეშე ოფიციალური რეგისტრაცია. ზოგჯერ შეგიძლიათ მოსაზრებები, მიუთითებს, რომ დამსაქმებელი უბრალოდ იყენებს განმცხადებლებს, როგორც თავისუფალი სამუშაო ძალა. დასრულების შემდეგ სასწავლო შეიძლება უნდა მიიღოს გადაწყვეტილება შემდგომი თანამშრომლობა. და მაშინაც კი, ხელშეკრულების დადების დრო დაიხარჯა პირველი ვარჯიში რა თქმა უნდა, არ იქნება გადახდილი.

გუნდი და გარემოს

შპს "Esterka Perfume" პოზიტიური გამოხმაურება თანამშრომლებს რამაც ასეთი ფუნქცია, როგორც სამუშაო გუნდი. აღსანიშნავია, რომ კომპანიაში ძირითადად მეგობრული და ღია ადამიანი. ისინი კარგი დამწყებთათვის, ცდილობენ შეინარჩუნონ მათ და სწრაფი. დიდი ადგილი კომუნიკაბელური ადამიანი!

დიახ, ყოველთვის არ არის სამუშაო ჯგუფის ბედნიერი. ზოგიერთ ფილიალებში "Esterka Perfume" შეექმნა არამეგობრული თანამშრომლები. მაგრამ არ არსებობს ძალიან ბევრი, რომ არ დარჩება დიდხანს კორპორაცია. თუ ისინი სამსახურიდან დაითხოვეს, ან ხალხი მუშაობაზე უარს აცხადებენ.

ავტორიტეტებისა და მენეჯერები

მაგრამ ხელმძღვანელები "Esterka Perfume" თანამშრომლები მიიღებენ შერეული მიმოხილვა, როგორც მთელი. ვინმე აჩვენა მისამართი მართვა არ არის ძალიან მაამებელი. განცხადებაში ნათქვამია, რომ ხელმძღვანელები "Esterka Perfume" არ ითვლება მათი ქვეშევრდომები, ისინი აღიქვამენ, პერსონალის, როგორც მონებს, მუდმივად დატვირთული მუშაობა. უსამართლობა და ქედმაღლობა - ეს თვისებები მიეწერება ზოგიერთი მენეჯერები.

თუმცა, დადებითი გამოხმაურება ამ სფეროში ასევე მოხდეს. მაგალითად, ყველაზე ქვეშევრდომებს ირწმუნება, განმცხადებლებს, რომ მართვის უბრალოდ არ მინდა უპასუხისმგებლო ადამიანი. თუ კეთილსინდისიერად ასრულებენ თავიანთ მოვალეობას, შესაძლებელია მოლაპარაკება და საერთო ენის გამონახვას, თუნდაც ბნელი და უსამართლო ხელმძღვანელი.

კარიერა

ეს ურთიერთგამომრიცხავი იღებს "Esterka Perfume" უკუკავშირი პერსონალი. მოსკოვი - ადგილი, სადაც ძალიან ბევრი ადამიანი მოვიდა აშენება კარიერა. ვიმედოვნებთ, რომ მსგავსი პერსპექტივა შესწავლა კომპანია?

უფრო არა. ყველაზე ხშირად, თანამშრომლებს მიუთითებს ნაკლებობა კარიერა შესაძლებლობები "Esterka Perfume". თქვენ არ შეგიძლიათ მიიღოთ ტიტული გაყიდვების მენეჯერი, მაგრამ არ იმუშავებს, რათა ადმინისტრაციული ფორუმში. Trudoustraivayas ჩვეულებრივი პოსტი, განმცხადებლის ექნება ყველა დროის დარჩენა იგი.

ზოგჯერ ხედავთ შეხედულებები, ხაზს უსვამს ყოფნა კარიერული ზრდა და პროფესიული განვითარების კორპორაცია. როგორც წესი, ასეთ განცხადებებს ის ამბობს, რომ მონა არის საჭირო 100% ბინის გარეთ და გამოხატოს საკუთარი თავი წინაშე უპირატესობა. და მაშინ სამუშაოები იქნება დაჯილდოვდა. სამწუხაროდ, ეს მოსაზრებები არ მოხდეს ძალიან ხშირად.

სამუშაო პირობები

მაგრამ ეს არ არის ყველა. "Esterka Perfume" უკუკავშირი პერსონალი ორაზროვანი ხასიათი შოულობს სამუშაო პირობების მიერ შემოთავაზებული დამსაქმებელი. რა უნდა ვეძებოთ ქვეშევრდომებს?

ზოგადად, სამუშაო პირობები კარგი - საცალო ვაჭრობის ობიექტში აქვს ყველაფერი თქვენ უნდა აწარმოოს ბიზნესი. მაგრამ, ამავე დროს, სადილი ხელმისაწვდომი არ არის, მუშაობა რთული იყო, იმიტომ, რომ ის ფაქტი, რომ თითქმის მთელი დღე გაატარონ თქვენი ფეხები. ლიდერები იძულებული დარჩება ზეგანაკვეთური (დახურვის შემდეგ მაღაზიებში) ანაზღაურების გარეშე.

თუმცა, გასაკვირი არაფერია. მაგრამ Perfume სამუშაო პირობები, თუ არ გაითვალისწინოს სპეციფიკა "ფეხით" და "ზეგანაკვეთური", მთელი სტრუქტურა, კარგი შეთავაზებები.

მოგება

ყველაზე ხშირად უარყოფითი "Esterka Perfume" გამოჩენას ზომა ხელფასები, რომლებიც გადახდილი მონა. ამავე ინტერვიუში, პირობა დადო, მაღალი ანაზღაურება, ფაქტობრივად - დაბალი ხელფასი +% გაყიდვების. თეორიულად, არსებობს პერსპექტივები კარგი მოგება, მხოლოდ გააცნობიეროს, მათ საკმაოდ პრობლემატურია.

ზოგი ამბობს, რომ რთულ და გულმოდგინე მუშაობა "Esterka Perfume" მართლაც შესაძლებელია მიიღოთ. დიახ, შესაძლებლობა ამ, როგორც უკვე ითქვა, არსებობს. მაგრამ იმედი, რომ ეს არ არის აუცილებელი. და ეს ფაქტი უნდა იქნეს მხედველობაში მიღებული თითოეული განმცხადებლის.

შედეგები

ცხადია, რა ხდება "Esterka Perfume" უკუკავშირი პერსონალი. ზოგჯერ ფირმა გვხვდება შავ სიაში დამსაქმებლები. მაგრამ მოგერიება ეს ფაქტი არ უნდა. ასეთ სიები მოხვდება ბევრი ფირმები გამო დაუსაბუთებელი უარყოფითი.

ზოგადად, "Esterka Perfume" - ეს არის ყველაზე გავრცელებული დამსაქმებელი. ის დიდად არ განსხვავდება იმ perfumeries. თუმცა, აქ ჩვენ ბევრი მუშაობა ხანგრძლივი და რთულია.