ᲙარიერაᲙარიერის მართვის

Მე არ მინდა, მუშაობა, ან razocharovnie სად მუშაობს?

უფრო, ხალხს აცხადებენ, მათი სურვილის მუშაობა. ზოგიერთი კატეგორიულად სახელმწიფო: "ზოგადად, მე არ მინდა მუშაობა", ვისაუბროთ მათი უკმაყოფილება სახის საქმიანობა, უპერსპექტივობის, მორალური და მატერიალური დაკმაყოფილება. ხშირად ხალხი ამბობს, რომ არ სურს მუშაობა პრინციპში, მიუხედავად იმისა, თუ სად და ვის მიერ და სურს გამგზავრება, ღ. თუმცა, უფრო და უფრო მეტი ადამიანი დასძენს: "მე არ მინდა, რომ მუშაობა მისი ბიძა," რომ არის, იქ არის რეალიზაციის, რომ მუშაობა შეიძლება იყოს სახალისო, მაგრამ თუ ეს მუშაობა თავად.

რატომ ხდება ეს? რატომ ადამიანი თქვას მათი მუშაობა? ეს შეიძლება ჰქონდეს სხვადასხვა მიზეზების გამო. ბევრი უბრალოდ დაიღალა სიტუაციიდან სატრანსპორტო, მუშაობა, ტრანსპორტის, საძილე და მოკლე ინტერვალით შორის ცხოვრება. რაღაც მომენტში, ხალხი ფიქრობს, რომ ისინი ცხოვრობენ, რათა მუშაობა, როგორც მუშაობაში - ეს არის, მნიშვნელობა ყველა ცხოვრებაში. რა თქმა უნდა, არსებობს პროფესიის რომელშიც იგი დომინირებს მუშაობა, მაგრამ, როგორც წესი, ასეთი პროფესიის აირჩიოს ის ნებაყოფლობით. ჩვენს ქვეყანაში ეს უკვე დიდი ხანია სტერეოტიპი, რომ, თუ თქვენ არ წასვლა უნივერსიტეტში სწავლა მას შემდეგ, რაც საშუალო სკოლა - თქვენ დამარცხებული, არ არის ნაპოვნი სამუშაოს დამთავრების შემდეგ - დამარცხებული, ძალიან, არ მუშაობა - slacker. აქედან გამომდინარე, ბევრი, ბევრი უმაღლესი სკოლის კურსდამთავრებულს, სკოლის დამთავრების შემდეგ, ცდილობდა მინიმუმ სადღაც, ნამდვილად არ გაერკვნენ, თუ რა სურთ და რა მათ აინტერესებთ. და, შესაბამისად, გასაკვირი არ არის, რომ ქუჩებში ბრბო ხალხი მსვლელობა, ამტკიცებდა: "მე არ მინდა მუშაობა". საბედნიეროდ, ბოლო წლების განმავლობაში, ამ მავნე ტრადიციად შემცირდა და ხალხი უფრო შეგნებული მიდგომა არჩევანი პროფესიის, არსებობს იმედი, რომ მომავალ თაობას პროფესიონალები უფრო პოზიტიური იქნება.

კიდევ ერთი ძალიან გავრცელებული მიზეზი - მოტივაციის ნაკლებობა. სინამდვილეში, რატომ მუშაობს? ხალხი არ მესმის, რატომ აკეთებენ ამას, თუ არა ფული, ან უბრალოდ არ იჯდეს სახლში, მაგრამ ნამდვილად არ სიყვარული ხელოვნების. თუმცა, ზოგჯერ ხდება, როდესაც ადამიანს აქვს მიღწეული გარკვეული დონის უნარი გარკვეული სახის საქმიანობა, და არ ვხედავ შესაძლებლობების შემდგომი განვითარება და ზრდა, ეს მხოლოდ იღებს მოსაწყენი. მე არ მინდა მუშაობა - უარი, რომ რაღაც შეიცვლება, ვიდრე გადახედოს მათი ინტერესების და შესაძლებლობების. ეს შეიძლება იყოს გამო შიში არასაკმარისად წარმატებული ახალ კლასში.

არსებობს კატეგორია ხალხის, ვისაც მუშაობა პრინციპში, მაგრამ ერთი, რომ არ საჭიროებს ყოფნის 9 დან 5. "მე არ მინდა, რომ ოფისში სამუშაოდ!" - ის, რაც ჩვენ მოვისმინოთ მათ. ეს ფენომენი უფრო გავრცელებული ახლა, რომ შერჩევა თავისუფალი სამუშაოები გაფართოვდა, და ზოგადად, როდესაც ადამიანები ცნობილი გახდა, რომ freelancing. თუმცა, უნდა აღინიშნოს, რომ ყველა წინააღმდეგი სამუშაო ოფისში. პირველ რიგში ოფისი არეულობების, და თუ იმედგაცრუებული ერთი სამუშაო ადგილი, არ არის აუცილებელი, რომ ვერ. გარდა ამისა, ბევრი შთაბეჭდილება მოახდინა იმ აზრს, რომ ისინი ელოდებიან კერძო სამუშაო, მათ მინდა მუშაობა კოლეგებს, მათ იციან, რამდენად შვებულება მუშაობა (როგორც ეწინააღმდეგებოდა თავისუფალი, რომელიც ველური eyed მცდელობა, რომ ღამით სასწრაფოდ დასრულდეს პროექტი, რომელიც უნდა გაიარონ გუშინ). მეორეს მხრივ, არსებობს უამრავი უპირატესობა freelancing: კაცი თავად გეგმავს თქვენი დღეში, შეგიძლიათ აკონტროლოთ მოცულობა შემომავალი მუშაობა, მოწყობა დაუგეგმავი დასვენება, მიდგომა მთლიანად დამოკიდებულია მისი მუშაობის უნარი, ნიჭი და სურვილი.

არსებობს მიზეზი, რომ დამოუკიდებელი ადამიანები საკუთარ თავს. ხშირად ამბობენ, "მე არ მინდა მუშაობა", როდესაც ემოციურად და ფსიქოლოგიურად ამოწურა გარკვეულ სფეროში. ფსიქოლოგიის ეს ეწოდება burnout. ეს ხშირად ხდება პროფესიის, რომლებიც საჭიროებენ ინტენსიურ კონტაქტში ადამიანი. რაღაც მომენტში, პირი მოულოდნელად კარგავს ინტერესი ყველაფერი მუშაობა, როგორც ასეთი, კოლეგებს შეიძლება გრძნობა იმედგაცრუება და აღშფოთება. ზოგჯერ, მოყვა ეს ემოციები, პირი მიდის მუშაობა, მოითხოვს მინიმალური ადამიანის კონტაქტი. თავიდან აცილების მიზნით, ასეთ შედეგს, ფსიქოლოგები რეკომენდაციას შეცვალოს მათი სამუშაო ადგილის ან ტიპის საქმიანობის ყოველ 7 წლის განმავლობაში, და იმ შემთხვევაში, პროფესიის, რომლებიც საჭიროებენ მუშაობის ადამიანი - 4 წლის ვადით.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 ka.birmiss.com. Theme powered by WordPress.