ᲙანონიᲯანმრთელობისა და უსაფრთხოების

Სამსაფეხურიანი კონტროლის ოკუპაციური უსაფრთხოებისა და ჯანმრთელობის: მითითებები

დაცვის თანამშრომლების წინააღმდეგ სახიფათო საწარმოო ფაქტორების ითვლება, რომ მთავარი მიზანი ნებისმიერი დამსაქმებელი. განახორციელოს სხვადასხვა ჩართული სისტემები. როგორც ერთ-ერთი ყველაზე ეფექტური ინსტრუმენტები უწყვეტი მონიტორინგი უსაფრთხოების მდგომარეობა სამეტაპიანი კონტროლის მოქმედებს შრომის დაცვა.

ნორმატიული დოკუმენტი, რომელზეც იგი შევიდა, - GOST R 12.0.007-2009. წ. 9.5 განისაზღვრება მისი საქმიანობის ძირითადი მიმართულებები. მოდი, ვნახოთ, მათ დეტალურად.

მიმოხილვა

представляет собой многоуровневую систему непрерывного мониторинга за выполнением требований ОТ. სამსაფეხურიანი კონტროლის საოკუპაციო უსაფრთხოება არის მრავალდონიანი სისტემა უწყვეტი მონიტორინგის განხორციელების მოთხოვნათა OT. იგი მოქმედებს როგორც ძირითადი ფორმა სადამკვირვებლო წარმომადგენლების მიერ დამსაქმებელი და კოლექტიური გარემოს მდგომარეობის სამუშაო ადგილი. ზოგიერთი სააგენტოები, ეს სისტემა განსაკუთრებით მნიშვნელოვანია. , ДОУ, на опасных производствах, кроме общих мероприятий, включает и специальные процедуры, позволяющие оценить эффективность предпринятых мер по защите физлиц от негативного влияния среды. მაგალითად, სამსაფეხურიანი კონტროლის ოკუპაციური უსაფრთხოებისა და ჯანმრთელობის სკოლა, სკოლამდელი, საშიში საოკუპაციო, გარდა ზოგადი ღონისძიებები, მათ შორის, სპეციალური პროცედურები და შეაფასოს ეფექტურობის ზომები იმ პირთა დაცვის წინააღმდეგ უარყოფითი გავლენა გარემოზე. როგორც ნაწილი მონიტორინგის მონიტორინგს უსაფრთხოების სტანდარტების, შემდეგ ინსტრუქციას, წესები, წესები. выступает в качестве важнейшего фактора в комплексе мероприятий по оздоровлению условий работы, повышению производственной культуры, последующему снижению количества травматизма и профзаболеваемости. T rehstupenchaty კონტროლი შრომის დაცვის მოქმედებს, როგორც ძირითადი ფაქტორი კომპლექსური ღონისძიებების, სამუშაო პირობების გაუმჯობესებას, გააუმჯობესებს მუშაობის კულტურა, შემდგომი შემცირება რაოდენობის შემთხვევების და პროფესიული დაავადებების. სისტემა მიზნად ისახავს უზრუნველყოს კოლექტიური პასუხისმგებლობა ყველა თანამშრომელი, რიგითი თანამშრომელი, დირექტორი სახელმწიფო OT.

ამოცანები

направлена на: ორგანიზაცია სამეტაპიანი შრომის დაცვის კონტროლი, რომელიც მიზნად ისახავს:

  1. განხორციელების ღონისძიებათა კომპლექსი, რომ OT.
  2. განსაზღვრა თანამშრომლებს, რომლებიც პასუხისმგებელნი არიან დროულად უსაფრთხოების ამოწმებს ოპერაციული პირობები.
  3. ნაკლოვანების აღმოფხვრის აღმოჩენილი ზედიზედ 3 RT დონეზე.

დამსაქმებელი არ არის დადგენილი დანერგვა სისტემა. стать эффективным инструментом предупреждения травматизма и заболеваемости. თუმცა, სამსაფეხურიანი კონტროლის ოკუპაციური უსაფრთხოებისა და ჯანმრთელობის, რომ იყოს ეფექტური ინსტრუმენტი, რათა თავიდან ავიცილოთ დაზიანება და ავადმყოფობის.

დონეზე

როგორც ადრე მითითებული, GOST R 12.0.007-2009 განსაზღვრავს საქმიანობის, რომლებიც შედის სამეტაპიანი კონტროლის ოკუპაციური უსაფრთხოებისა და ჯანმრთელობის. ნორმატიული დოკუმენტი, კერძოდ, უზრუნველყოფს შემდეგი მონიტორინგის დონეზე:

  1. ოსტატი და სანდო (ავტორიზებული) თანამშრომელი პროფკავშირების ხორციელდება გვერდის ავლით ყველა სამუშაო ყოველდღე. ცნობილი საკითხები უნდა გადაიჭრას დაუყოვნებლივ.
  2. უფროსი ნაწილი (მაღაზიები) და უფლებამოსილი თანამდებობის to ინჟინერი პროდუქციას გვერდის ავლით კვირაში ერთხელ. შედეგები ინსპექტირების ჩაწერილი ჟურნალები შრომის დაცვის. ისინი დააკონკრეტა, შემსრულებელთა და ტერმინი აღმოფხვრის გამოვლინდა შეუსაბამობები.
  3. კომიტეტის დაწესებულებები (კომისია) იკვლევს სახელმწიფო OT ერთეული თვეში ერთხელ. აუდიტის დგება დარღვევები, გამოსცა ბრძანება, მათ აღმოსაფხვრელად.

в компаниях с небольшой численностью сотрудников осуществляется в два этапа: ზედამხედველობა და კონტროლი შრომის უსაფრთხოებისა და ჯანმრთელობის კომპანიების მცირე რაოდენობის თანამშრომლები ხორციელდება ორ ეტაპად:

  1. უფროსი ყოველდღიური იკვლევს ყველა სამუშაო.
  2. ყოველი თვის, კომისიის მიერ განხორციელდა სიღრმისეული გამოკვლევა OT წამყვანი კომპანიის თანამშრომლები, მინდობილი კავშირის ან კოლექტიური.

აუდიტის ნაკლოვანებებიც აღნიშნეს ჩაწერილი ჟურნალები შრომის დაცვის. მათ ასევე წერილობითი წინადადებები მოგვარებას შეუსაბამობები, დროის შესაბამისი ღონისძიებების და შემსრულებლები. ბოლო ამით მათი ხელმოწერები.

მნიშვნელოვანი ფაქტორია

будет только тогда эффективен, когда весь персонал от рядовых работников до руководителей будет настойчиво и последовательно бороться за повышение качества рабочих условий. გთხოვთ, იცოდეს, რომ სამსაფეხურიანი კონტროლის ოკუპაციური უსაფრთხოებისა და ჯანმრთელობის იქნება ეფექტური, როდესაც ყველა პერსონალის მენეჯერები ჩვეულებრივი მუშები იქნება დაჟინებით და მუდმივად ვცდილობთ ხარისხის გაუმჯობესება სამუშაო პირობები. მთავარ პირობად კომპანია ამ შემთხვევაში მოქმედებს, როგორც კავშირი ან წარმომადგენლის თანდასწრებით სტრუქტურა ჯგუფი. პროფესიული ასოციაციის თავმჯდომარე უკრავს მნიშვნელოვანი როლი მიმართავენ საკითხები OT. მისი პასუხისმგებლობა ორგანიზება საზოგადოებრივი კონტროლის, მართვის უფლებამოსილი თანამშრომლების შრომის დაცვის, მოლაპარაკებების მართვა.

კომისიის

თავისი კომპეტენციის მოიცავს ერთობლივი საქმიანობის დამსაქმებელი და პერსონალის უსაფრთხოების ნორმებს. კომისიას აქვს შემდეგი მოვალეობები:

  1. შემოწმების სტატუსი პირობები ადგილი.
  2. ინფორმირება პერსონალის შესახებ ჩატარებული კვლევის შედეგები.
  3. შეგროვება წინადადებები მონაკვეთზე კოლექტიური ხელშეკრულების OT.

თანამშრომლის მონაწილეობა

პასუხისმგებლობა ორგანიზაცია და მეთოდური დახმარების ასრულებენ სამსაფეხურიანი კონტროლის ენიჭება შესაბამისი დეპარტამენტის ან ავტორიზებული ტექნიკოსი. თითოეული ინჟინერ-ტექნიკური მუშაკები თავისი კომპეტენციის ფარგლებში შეიქმნა სამუშაოს აღწერა, მონაწილეობა უნდა მიიღოს ღონისძიებების განხორციელებას OT. შინაარსი ამოწმებს კონტროლის ეტაპზე შეიძლება დაემატოს შესაბამისად სპეციფიკა კომპანია, ტექნოლოგია გამოიყენება. სიხშირე კვლევები და დოკუმენტაცია შედეგების თითქმის იგივე წესები ყველა კომპანიების და ინსტიტუტები.

მნიშვნელობა

позволяет обеспечить: სამსაფეხურიანი კონტროლი შრომის დაცვის საწარმო საშუალებას იძლევა უზრუნველყოს:

  1. შესაბამისობა კანონები OT.
  2. უსაფრთხოების ტექნოლოგიური პროცესების, სტრუქტურები, შენობები და აღჭურვილობა.
  3. შინაარსი ტერიტორიები კარგ მდგომარეობაში.
  4. განაცხადის თანამშრომლებს კოლექტიური და ინდივიდუალური დაცვის.
  5. შესაბამისი სანიტარული პირობები.
  6. პრევენციული ტექნიკური პერსონალი.
  7. მწვრთნელები, ტრენინგი, სპეციალური მუშაობის ანალიზი ტერიტორიები მოთხოვნების შესაბამისად საქართველოს შრომის კოდექსი.

პოზიცია სამეტაპიანი კონტროლის საოკუპაციო უსაფრთხოება

ეს აქტი განსაზღვრავს ძირითადი საქმიანობის და პასუხისმგებელი მათი განხორციელების პირები. დებულებით დადგენილი კონკრეტული კონტროლის პარამეტრებს. პირველი დონე მონიტორინგი ხორციელდება დაკავშირებით:

  1. განხორციელების ზომები დარღვევების რა თქმა უნდა, წინა აუდიტი.
  2. მიკროკლიმატი, განათება სამუშაო ადგილებში.
  3. სიწმინდეს მიმდებარე ტერიტორია.
  4. ვარგისიანობის tooling და სამუშაო ინსტრუმენტი.
  5. სახელმწიფო დაცვით ელექტრო და სახანძრო უსაფრთხოების, ჯანმრთელობისა და ჰიგიენის წესებს.

პირველ დონეზე, ასევე შეამოწმა:

  1. ნაკლებობა clutter სამუშაო უბნებზე და ესკალატორები მათ.
  2. არსებობა და სწორი გამოყენების PPE.
  3. არარის საშიში საწარმოო ფაქტორი, რომელიც შეიძლება ზიანი მიაყენოს ჯანმრთელობას პერსონალი.
  4. თანდასწრებით პირველადი დახმარების კომპლექტები და სახანძრო ტექნიკით.
  5. შესაბამისობა ჯანდაცვისა და უსაფრთხოების ნორმებს პერსონალი.
  6. თანდასწრებით მუშა ბარათები უსაფრთხოება, საოკუპაციო უსაფრთხოებისა და ჯანმრთელობის.
  7. ვარგისიანობის გამონაბოლქვი და input სავენტილაციო სისტემა, მტვერი კოლექცია აღჭურვილობა.

ყოველკვირეული ინსპექცია

ახორციელებს სამსაფეხურიანი კონტროლი შრომის დაცვის მეორე დონეზე მოიცავს შემოწმება:

  1. შედეგები ყოველდღიური ინსპექტირება.
  2. აღმოფხვრის გამოვლენილი დარღვევების პირველი მონიტორინგის დონეზე.
  3. დროულობა ბრძანებებს, ინსტრუქციებსა და სხვა წესების OT.
  4. უსაფრთხოების მდგომარეობა სამუშაო ადგილებში ეფექტი უარყოფითი ფაქტორები.
  5. სისწორის ტექნოლოგიური პროცესების.
  6. სანიტარული პირობები წარმოებისა და საცხოვრებელი ფართით.
  7. შესაბამისობის მიერ რეგულარული პროფილაქტიკა აღჭურვილობა.
  8. სახელმწიფო კუთხეში OT, ყოფნა პლაკატების, სტენდების ინფორმაციას ჯანმრთელობასა და უსაფრთხოებას.
  9. მოქმედების ბრძანებებს; სამუშაოების შესრულება, განხორციელება ბრიფინგებს ყველა სახის დადგენილი პერიოდის განმავლობაში.
  10. ყოფნა და სწორი დამონტაჟება სფეროებში მუშაობის უსაფრთხოების ნიშნები.
  11. შესაბამისობა რეჟიმის დანარჩენი და შრომის დისციპლინის.
  12. რბილი გაცემის პერსონალის პროფილაქტიკური კვების, სხვა დადგენილი საშუალებების თავიდან აცილების პროფესიული დაავადებების.
  13. ღონისძიებების განხორციელება შესაბამისად მითითებებს და საზედამხედველო ორგანოებს.
  14. ექსპლუატაციის და შესაბამისად სამრეწველო, საგანმანათლებლო ტექნიკა, პროცესი, ავტომობილის სტანდარტებს.
  15. Presence და სახელმწიფო კონკრეტული, დამცავი, სახანძრო ტექნიკით, ტესტი აღჭურვილობა.

მესამე დონე

ბოლო კონტროლის ეტაპზე ხორციელდება მასშტაბით საწარმოს, როგორც მთელი. საქმიანობა ხორციელდება შესაბამისად განრიგით, რომელსაც ამტკიცებს ხელმძღვანელობა. ტესტი ასრულებს კომისია შექმნა, რომელსაც ტექნიკური ზედამხედველის. მისი წევრები არიან მაღალი რანგის სპეციალისტები, თანამშრომელთა მომსახურების ჯგუფის წარმომადგენლები. მესამე ეტაპზე მიზანშეწონილია შემოწმება:

  1. განხორციელება და შედეგების საქმიანობასთან წინა ეტაპებზე.
  2. განხორციელების წესების, ბრძანებებს, ინსტრუქციებს უმაღლესი ხელისუფლების, პროფკავშირის კომიტეტის.
  3. ღონისძიებების განხორციელება გადმოცემულია კოლექტიური ხელშეკრულებები და სხვა.
  4. სახელმწიფო შეფასების სამუშაო ადგილების სამუშაო პირობები.
  5. შინაარსი, სტრუქტურები, შენობები, გზა, საცალფეხო ნაწილი, გადასვლები, შეხვედრები და გვირაბები.
  6. ადეკვატური შესაძლებლობების, ტექნიკა, ენერგეტიკული, სატრანსპორტო და სხვა აღჭურვილობა განსაზღვრული სტანდარტების მოთხოვნებს.
  7. ეფექტური ფუნქციონირების გამონაბოლქვი და ჰაერის ვენტილაციის სისტემები, გაზისა და მტვრის შეგროვება მოწყობილობები.
  8. Out გრაფიკი პრევენციული შენარჩუნება სამრეწველო, სასწავლო მოწყობილობა, ხელმისაწვდომობის კომუნიკაციების სქემები და კავშირი ელექტროსადგურებს.
  9. უშიშროების მომუშავე ფეხსაცმელი, ტანსაცმელი და სხვა PPE სისწორის გაცემის, ტექნიკური, სარეცხი, რემონტი, გაწმენდა.
  10. პერიოდული სამედიცინო გამოკვლევები.
  11. უსაფრთხოების პერსონალის ablution ობიექტები.
  12. სახელმწიფო კუთხეში OT.
  13. დაცვა და დასვენების შრომის დისციპლინის.
  14. სახელმწიფო წესების დაცვით ელექტრო და სახანძრო უსაფრთხოების, სანიტარული ნორმები და ასე შემდეგ.

ამ ეტაპზე ასევე მიმდინარეობს განახლებული ინსტრუქციები OT, ავალებს და ტესტირება ცოდნა მენეჯერები და სპეციალისტები.

დასკვნა

მისი თქმით, მონიტორინგის შედეგები შესრულებული აქტების დისციპლინური თანამშრომლების, რომლებიც არ აკმაყოფილებენ მოთხოვნებს, შემუშავებული სამუშაო პირობების გასაუმჯობესებლად დანიშვნა შემსრულებლები და განხორციელების თვალსაზრისით. ყოველ ეტაპზე უნდა გადაწყდეს დამოუკიდებელი ამოცანები. მომდევნო ნაბიჯი მონიტორინგი განახორციელა განხორციელებული საქმიანობის წინა დონეზე. შედეგები ინსპექტირების სავალდებულო დოკუმენტირებული. ჟურნალები ინახება მიერ კომისიის თავმჯდომარე. კომიტეტის წევრები არიან განვითარებადი ზომები, რათა გააუმჯობესოს უსაფრთხოების სამუშაო პირობები და წარუდგენს მათ მართვა.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 ka.birmiss.com. Theme powered by WordPress.